Adaptado de um Comunicado de imprensa por Sonke Justiça de Gênero
Justiça de gênero Sonke, coordenadora global da MenCare, comemorou a aceitação do Projeto de Lei de Emenda às Leis Trabalhistas (LLAB) pela Assembleia Nacional da África do Sul em 28 de novembro de 2017. A legislação prevê 10 dias de licença parental/paternidade para novos pais e mães que não deram à luz, juntamente com licença de adoção expandida, maiores benefícios de licença-maternidade e proteções parentais e no local de trabalho adicionais.
Wessel van den Berg, gerente da Unidade de Direitos da Criança e Parentalidade Positiva da Sonke e coordenador global da MenCare, diz:
“Estamos muito felizes com essa conquista, pois ela abre licença para todos os pais na África do Sul. Dez dias não é muita licença-paternidade, mas consideramos isso um importante ponto de partida no que será uma conversa contínua sobre como avançamos na parentalidade com igualdade de gênero. Agora monitoraremos como os pais usam sua licença com a nova Estado dos Pais da África do Sul relatório, para defender uma licença melhor no futuro. Nossa meta ambiciosa como campanha MenCare é uma licença igual, remunerada e intransferível para todos os pais.”
O LLAB é uma conquista histórica. Ele expandirá e melhorará a licença parental para todos os pais na África do Sul. Quando sancionado, promete promover a igualdade de gênero; melhorar o acesso das mulheres ao treinamento e à igualdade de emprego; melhorar as posições financeiras das famílias; aumentar o bem-estar das crianças; e permitir que pais e filhos experimentem as alegrias da infância, da paternidade e da conexão familiar.
É um marco que a lei agora esteja escrita em linguagem neutra em termos de gênero. Em outras palavras, ela não especifica a licença de “paternidade”, mas a permite. Isso abre a licença parental para pessoas de todas as orientações sexuais ou identidades de gênero. Até agora, a lei sul-africana previa o casamento entre pessoas do mesmo sexo, mas não a parentalidade entre pessoas do mesmo sexo.
Sonke tem sido um proponente ativo deste projeto de lei. A organização tem trabalhado em estreita colaboração com muitos parceiros para conduzir pesquisas e compartilhar suas descobertas, engajado em advocacy contínua na mídia para criar apoio público para licença parental expandida, feito submissões ao Parlamento e pressionado parlamentares.
Para mais informações, leia o comunicado original da Sonke Gender Justice aqui.